勞基法 產假 育嬰假 | 中華民國勞動部全球資訊網 生育福利站
7 月 1 日上路. 女性受僱者因生理日致工作有困難時每個月可以請生理假1日全年請假日數如果沒有超過3日不併入病假計算其餘日數併入病假計算前項併入及不併入病假的生理假薪資減半發給 性別工作平等法第 14 條.
行政院公布留職停薪育嬰假可領 8 成薪產檢假 7 天.
勞基法 產假 育嬰假. 育嬰假 留職停薪 特休. Q女工產假期間可僱用短期契約工代理 a女工產假停止工作期間依勞動基準法第13條規定雇主不得終止契約其所遺職務可依事業需要僱用短期契約工代理產假期滿後勞雇雙方自應繼續履行原約 內政部 74年2月5日74台內勞字第288244號函. 台灣生育率不斷降低甚至還被美國中央情報局CIA認為在 2021 年會是 227 個國家地區中預計生育率最低的.
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